為快速彌補航空港區(qū)高素質技術技能人才缺口，為全區(qū)主導產(chǎn)業(yè)提供定制化、高質量人才支撐，鄭州航空港國際教育投資發(fā)展集團有限公司下屬鄭州臨港產(chǎn)教融合科技有限公司產(chǎn)業(yè)學院項目需面向社會公開招聘崗位急需人才24名，具體方案如下。

一、項目簡介

該產(chǎn)業(yè)學院(以下簡稱“學院”)是經(jīng)河南省人民政府部署，航空港區(qū)管委會批示，由國際教育集團與河南技師學院聯(lián)合共建的產(chǎn)業(yè)學院。學院已于2025年4月經(jīng)河南省人社廳批復獲準籌辦，規(guī)劃在校生規(guī)模4500人，2025年8月底首屆學生已完成入學。

二、招聘計劃

為確保招聘質量和效率，保障招聘工作有序推進，現(xiàn)計劃開展產(chǎn)業(yè)學院第二批招聘24人。其中綜合管理崗3人、基礎學科教師4人、各專業(yè)學科教師17人。

三、資格條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產(chǎn)黨的領導，擁護黨的路線方針政策;

2.遵紀守法、品行端正、恪守職業(yè)道德;

3.具有較強的語言表達能力、溝通協(xié)調能力及綜合分析能力，服務意識強;

4.具有良好的團結合作精神和積極樂觀心態(tài)，責任心強，工作嚴謹、細致;

5.具備報考專業(yè)崗位所必需的基礎理論和專業(yè)知識，符合相應的學歷、學位以及其他要求，聘用后能按照招聘單位要求及時到崗工作。

(二)資格條件

各崗位具體報考條件詳見崗位說明書。

(三)具有下列情形之一的，不得報名

1.涉嫌違紀違法正在接受審查調查尚未作出結論的，或受到黨紀政務處分影響使用的;

2.曾受過各類刑事處罰或被開除公職、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

3.因個人原因，曾導致所在就職機構生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生重大損失、安全質量重大事故，或造成較大社會負面影響的;

4.其他不適宜報名的情形。

四、招聘程序

本次公開招聘流程為報名—資格審查—筆試—面試—體檢—背景調查—任職公示—錄用等程序。

(一)招聘公告

由河南才港人力資源服務有限公司通過“港才直通”公眾號統(tǒng)一發(fā)布對外招聘公告。

1.報名資料：

(1)應聘人員按照報名要求認真如實填寫個人簡歷信息;

(2)本人有效身份證掃描件;

(3)本人畢業(yè)證、學位證及《教育部學歷證書電子注冊備案表》掃描件(有多個教育經(jīng)歷的，需提供全部學歷、學位證書、《教育部學歷證書電子注冊備案表》;留學回國人員需提供由教育部留學服務中心認證的《國外學歷學位認證書》);

(4)職(執(zhí))業(yè)資格證、專業(yè)技術資格(職務)證書、主要榮譽證書、近年來主要工作業(yè)績(成果)、獲獎材料等掃描件。

2.報名要求：每位應聘者只能申請1個崗位，請慎重考慮。應聘人員應對提交材料的真實性、完整性負責，如信息不一致或故意填報虛假信息，取消應聘資格。

3.報名方式：自公告發(fā)布之日起至2025年8月28日17:00報名人員統(tǒng)一登錄報名平臺(http://rszp.caigon.cn)，按照報名流程和有關要求進行注冊、報名，需點擊“提交審核”完成報名操作。

(二)資格審查

按照崗位說明書進行簡歷篩選，重點審查應聘人員與擬聘用崗位所要求的資格條件是否相符。

(三)筆試

筆試主要測試應聘人員勝任職位要求的專業(yè)知識、業(yè)務素質，以及運用分析解決實際問題的能力。筆試委托才港公司組織實施，采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評分的方式進行。根據(jù)資格審查結果擇優(yōu)確定進入筆試人員，各崗位擬聘用人數(shù)與筆試人數(shù)比例不低于1:5，不足1:5比例的，在確保競爭的前提下，可適當降低比例要求，但不得低于1:3。

具有博士學位或高級專業(yè)技術職務的人員，可以免筆試，直接進入面試環(huán)節(jié)。

(三)面試

面試按照1:3的比例確定進入面試人選，不足1:3比例的，在確保競爭的前提下，可適當降低比例要求，但不得低于1:2。面試將根據(jù)崗位要求，采用科學高效的面試方法對應聘人員的工作能力、崗位勝任力進行綜合考察。

根據(jù)參加面試的人員數(shù)量及面試綜合表現(xiàn)，視情況是否需要開展二輪面試。

(五)體檢

按照各崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例，根據(jù)成績排名確定體檢人員。體檢不合格或自動放棄的人員取消考察資格，并按照面試成績排名擇優(yōu)遞補，確定擬考察的人員名單。

(六)背景調查

委托才港公司開展考察工作，對體檢合格人員進行背景調查/無犯罪記錄等情況的查驗，背景調查不合格者，取消錄用資格，缺位將根據(jù)成績排名，擇優(yōu)遞補，確定擬招錄人員名單。

(七)公示與聘用

根據(jù)面試成績和體檢、考察情況，按照各崗位擬聘用人數(shù)1:1的比例確定擬聘用人員，并進行公示，公示期為5個工作日，對公示期間反映有影響聘用問題并查實的，不予聘用。公示期無異議的，按照規(guī)定流程辦理聘用手續(xù)。

上述各環(huán)節(jié)均采用淘汰制形式，未進入下一環(huán)節(jié)者不再單獨通知。

五、福利待遇

本次公開招聘人員薪酬待遇參照公司現(xiàn)行薪酬標準執(zhí)行。

六、其他事項

(一)資格審查貫穿招聘工作全過程，應聘人員提交的信息及相關證明材料必須真實有效，如有弄虛作假或欺騙行為，取消聘用資格，已經(jīng)聘用的解除勞動關系。

(二)應聘人員未按照相關通知要求執(zhí)行的，一律按自動放棄處理;所留聯(lián)系電話應保持暢通，因個人原因聯(lián)系不上者，視為自動放棄。

(三)本次招聘不組織、不委托舉辦任何與考試有關的培訓和輔導，不指定考試復習用書，不印制任何與考試有關的輔導資料。

(四)本公告解釋權歸鄭州臨港產(chǎn)教融合科技有限公司所有。

(五)報名及咨詢電話：15617799032

咨詢時間(工作日)：上午9:00-12:00 下午13:00-17:00;

招聘監(jiān)督郵箱： zggjjyhr@126.com

附件：鄭州臨港產(chǎn)教融合科技有限公司公開招聘崗位表

原標題：鄭州臨港產(chǎn)教融合科技有限公2025年公開招聘公告

文章來源：http://rszp.caigon.cn/announcementDetails?id=1046