為促進(jìn)離校未就業(yè)高校畢業(yè)生加強(qiáng)實(shí)踐鍛煉,積累工作經(jīng)驗(yàn)、提升就業(yè)能力,以促進(jìn)其就業(yè)創(chuàng)業(yè),根據(jù)《省人力資源和社會(huì)保障廳 省發(fā)展改革委等十一部門(mén)關(guān)于印發(fā)〈貴州省就業(yè)見(jiàn)習(xí)管理暫行辦法(修訂)〉的通知》(黔人社通〔2024〕95號(hào))、《省人力資源社會(huì)保障廳關(guān)于實(shí)施2026年青年就業(yè)見(jiàn)習(xí)萬(wàn)崗募集計(jì)劃和高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)扶持計(jì)劃的通知》等文件精神,結(jié)合本縣工作實(shí)際,特將2026年正安縣青年就業(yè)見(jiàn)習(xí)工作有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、見(jiàn)習(xí)單位

(一)資格范圍

用人單位須被確定為見(jiàn)習(xí)單位,并通過(guò)服務(wù)專區(qū)的見(jiàn)習(xí)單位認(rèn)證,方可參與見(jiàn)習(xí)計(jì)劃。符合下列條件的用人單位可申請(qǐng)確定為見(jiàn)習(xí)單位:

1.我縣范圍內(nèi)依法成立、合法經(jīng)營(yíng)、用工合法合規(guī)、管理規(guī)范的各類用人單位;

2.社會(huì)信譽(yù)良好,通過(guò)“信用中國(guó)”網(wǎng)站、國(guó)家企業(yè)信用信息公示系統(tǒng)、國(guó)家稅務(wù)總局貴州省稅務(wù)局官網(wǎng)等公共信用平臺(tái)查詢近2年內(nèi)無(wú)處理的失信和違法違規(guī)記錄;

3.見(jiàn)習(xí)崗位符合青年實(shí)踐能力提升需要,技術(shù)含量高、專業(yè)性強(qiáng);

4.有專門(mén)人員具體負(fù)責(zé)就業(yè)見(jiàn)習(xí)管理工作;

5.按月支付見(jiàn)習(xí)人員生活補(bǔ)助并為其購(gòu)買人身意外傷害與住院醫(yī)療商業(yè)保險(xiǎn);

6.具有符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)措施和勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件。

(二)申報(bào)時(shí)間及程序

1.申報(bào)時(shí)間

自本公告發(fā)布之日起至2026年12月31日。

2.申報(bào)地點(diǎn)

正安縣人力資源和社會(huì)保障局(四樓)。聯(lián)系股室:人才交流服務(wù)中心;聯(lián)系電話:0851-26426975。

3.征集程序。符合就業(yè)見(jiàn)習(xí)單位申報(bào)條件的用人單位須向縣人力資源和社會(huì)保障局提交以下資料:

(1)正安縣就業(yè)見(jiàn)習(xí)年度計(jì)劃表(2026年度)(附件1);

(2)營(yíng)業(yè)執(zhí)照或組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件。

經(jīng)縣人力資源和社會(huì)保障局審核,研究同意確定為見(jiàn)習(xí)單位,明確就業(yè)見(jiàn)習(xí)崗位數(shù)量后,按照《操作指南》,通過(guò)“貴州公共招聘服務(wù)網(wǎng)”(http://gzggzpw.gzsrs.cn/)發(fā)布崗位信息。

二、見(jiàn)習(xí)人員

(一)資格范圍

1.離校2年內(nèi)未就業(yè)的高校畢業(yè)生和中職畢業(yè)生(是指畢業(yè)證書(shū)發(fā)證之日起的2年內(nèi),在申請(qǐng)見(jiàn)習(xí)崗位時(shí)處于未就業(yè)狀態(tài)的畢業(yè)生);

2.16-24歲登記失業(yè)青年(是指在申請(qǐng)見(jiàn)習(xí)崗位時(shí)已在人社部門(mén)辦理失業(yè)登記的16-24歲青年);

3.普通高等院校畢業(yè)年度在校生(是指畢業(yè)年度1月1日至畢業(yè)證書(shū)簽發(fā)日期內(nèi)尚未落實(shí)工作單位的在校生、需提供就業(yè)推薦表)。

(二)見(jiàn)習(xí)計(jì)劃

2026年全縣計(jì)劃開(kāi)發(fā)青年就業(yè)見(jiàn)習(xí)崗位150個(gè),招募見(jiàn)習(xí)人數(shù)150個(gè),符合見(jiàn)習(xí)單位擬招募見(jiàn)習(xí)人數(shù)不得超過(guò)本單位編制人數(shù)的5%。

(三)申請(qǐng)方式

見(jiàn)習(xí)人員按照《操作指南》,通過(guò)“貴州公共招聘服務(wù)網(wǎng)”(http://gzggzpw.gzsrs.cn/)選擇合適的崗位,與見(jiàn)習(xí)單位進(jìn)行對(duì)接,雙方達(dá)成意愿后,簽訂就業(yè)見(jiàn)習(xí)協(xié)議。見(jiàn)習(xí)人員上崗后見(jiàn)習(xí)單位須在5個(gè)工作日內(nèi)向縣人力資源和社會(huì)保障局提交以下資料備案:

1.貴州省就業(yè)見(jiàn)習(xí)登記表(附件2);

2.貴州省遵義市就業(yè)見(jiàn)習(xí)協(xié)議書(shū)(附件3);

3.貴州省就業(yè)見(jiàn)習(xí)鑒定表(附件4);

4.畢業(yè)證、學(xué)士學(xué)位復(fù)印件(離校2年內(nèi)未就業(yè)的高校畢業(yè)生和中職畢業(yè)生提供);

5.《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》復(fù)印件(16—24歲登記失業(yè)青年提供);

6.就業(yè)推薦表、學(xué)信網(wǎng)證明(普通高等院校畢業(yè)年度在校生提供);

7.身份證復(fù)印件;

8.人身意外傷害與住院醫(yī)療商業(yè)保險(xiǎn)單及發(fā)票復(fù)印件;

三、補(bǔ)貼政策

(一)見(jiàn)習(xí)時(shí)間為3-12個(gè)月,最長(zhǎng)不超過(guò)一年,見(jiàn)習(xí)期滿后自動(dòng)離崗。

(二)見(jiàn)習(xí)期間,見(jiàn)習(xí)人員生活補(bǔ)助費(fèi)不得低于我縣最低工資標(biāo)準(zhǔn)(1890元/月)。縣人力資源和社會(huì)保障局從就業(yè)資金中按本縣最低工資標(biāo)準(zhǔn)的60%進(jìn)行補(bǔ)助,見(jiàn)習(xí)單位自行補(bǔ)助部分不得低于本縣最低工資標(biāo)準(zhǔn)的40%。

(三)對(duì)見(jiàn)習(xí)期滿留用率達(dá)到50%以上的見(jiàn)習(xí)單位,按最低工資標(biāo)準(zhǔn)的100%進(jìn)行補(bǔ)貼,對(duì)見(jiàn)習(xí)單位(基地)留用見(jiàn)習(xí)期滿人員的按1000元/人標(biāo)準(zhǔn)給予單位一次性獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼。留用獎(jiǎng)勵(lì)在見(jiàn)習(xí)單位結(jié)束年度見(jiàn)習(xí)計(jì)劃后集中發(fā)放差額和一次性獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼。

(四)在見(jiàn)習(xí)期間,用人單位必須為見(jiàn)習(xí)人員辦理人身意外傷害與住院醫(yī)療商業(yè)保險(xiǎn)。保險(xiǎn)費(fèi)用由縣人力資源和社會(huì)保障局從就業(yè)資金中按300元/人的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行補(bǔ)貼,低于300元的據(jù)實(shí)補(bǔ)貼,保險(xiǎn)費(fèi)用由就業(yè)見(jiàn)習(xí)人員墊付,在見(jiàn)習(xí)單位實(shí)施“1+1”見(jiàn)習(xí)補(bǔ)貼申領(lǐng)時(shí),由見(jiàn)習(xí)單位當(dāng)月提供購(gòu)買保險(xiǎn)發(fā)票保單向人社部門(mén)申領(lǐng)后撥付給見(jiàn)習(xí)人員個(gè)人賬戶上。

(五)見(jiàn)習(xí)補(bǔ)貼方式,就業(yè)見(jiàn)習(xí)補(bǔ)貼實(shí)行“1+1”見(jiàn)習(xí)補(bǔ)貼申領(lǐng)模式,即用人單位和人社部門(mén)按照我縣當(dāng)時(shí)的最低工資標(biāo)準(zhǔn)的40%和60%來(lái)同步發(fā)放。見(jiàn)習(xí)單位每月20日前向見(jiàn)習(xí)人員發(fā)放本單位自行承擔(dān)部分(40%)生活補(bǔ)助費(fèi),發(fā)放成功后將《正安縣青年就業(yè)見(jiàn)習(xí)在崗人員情況表》(附件5)、《正安縣就業(yè)見(jiàn)習(xí)單位見(jiàn)習(xí)補(bǔ)貼申請(qǐng)表》(附件6)及見(jiàn)習(xí)單位當(dāng)月生活補(bǔ)助費(fèi)支付憑證或支付明細(xì)報(bào)至人社局人才交流服務(wù)中心申請(qǐng)人社部門(mén)所補(bǔ)貼部分(60%)生活補(bǔ)助費(fèi),經(jīng)人力資源社會(huì)保障部門(mén)審核公示結(jié)束后,將人社部門(mén)承擔(dān)部分撥付到見(jiàn)習(xí)人員個(gè)人賬戶上。

四、其他事項(xiàng)

(一)往年參加過(guò)就業(yè)見(jiàn)習(xí)的人員不在此次招募范圍;

(二)見(jiàn)習(xí)人員每月生活補(bǔ)助低于1890元或未給見(jiàn)習(xí)人員購(gòu)買人身意外傷害與住院醫(yī)療商業(yè)保險(xiǎn)的,不予納入見(jiàn)習(xí)政策補(bǔ)貼享受范圍;

(三)見(jiàn)習(xí)單位與見(jiàn)習(xí)人員在就業(yè)見(jiàn)習(xí)前簽訂意向性就業(yè)協(xié)議的,不納入就業(yè)見(jiàn)習(xí)人員補(bǔ)貼范圍,不能享受相關(guān)就業(yè)見(jiàn)習(xí)政策;

(四)16-24歲失業(yè)青年參加就業(yè)見(jiàn)習(xí)時(shí)間應(yīng)在人社部門(mén)登記失業(yè)之后;

(五)見(jiàn)習(xí)期間,見(jiàn)習(xí)單位不得無(wú)故隨意解除與見(jiàn)習(xí)人員的見(jiàn)習(xí)關(guān)系;見(jiàn)習(xí)人員應(yīng)自覺(jué)遵守見(jiàn)習(xí)協(xié)議及單位規(guī)章制度,無(wú)正當(dāng)理由不得提前終止見(jiàn)習(xí)活動(dòng);因已落實(shí)就業(yè)單位或特殊原因終止見(jiàn)習(xí)的,見(jiàn)習(xí)人員須提前7天以書(shū)面形式申請(qǐng),并做好工作交接后方可解除見(jiàn)習(xí)協(xié)議,并填寫(xiě)《貴州省就業(yè)見(jiàn)習(xí)鑒定表》(附件4),見(jiàn)習(xí)單位需在5個(gè)工作日內(nèi)將人員狀態(tài)在專區(qū)終止,具體變動(dòng)情況報(bào)縣人力資源和社會(huì)保障局備案。

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附件1：正安縣見(jiàn)習(xí)年度計(jì)劃表(2026年).xls

附件2：貴州省就業(yè)見(jiàn)習(xí)登記表.xlsx

附件3：貴州省就業(yè)見(jiàn)習(xí)協(xié)議書(shū)(2026版).docx

附件4：貴州省就業(yè)見(jiàn)習(xí)鑒定表.doc

附件5：正安縣本級(jí)青年就業(yè)見(jiàn)習(xí)在崗人員情況表.et

附件6：正安縣就業(yè)見(jiàn)習(xí)單位見(jiàn)習(xí)補(bǔ)貼申請(qǐng)表.xlsx

原標(biāo)題：正安縣人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于2026年青年就業(yè)見(jiàn)習(xí)招募公告17:11

文章來(lái)源：http://www.gzza.gov.cn/xwzx/tzgg/202603/t20260317_89881896.html